Diseño organizacional en la estrategia “Academia Emprendelab” del Laboratorio de Emprendimiento de la Uniautónoma. para el periodo ll -2022
Abstract
Este trabajo de grado en modalidad de pasantía, tuvo como propósito principal, realizar el diseño organizacional de la fase académica del consultorio empresarial de la Universidad Autónoma del Cauca denominado Emprendelab, para lograr cumplir ese objetivo fue necesario conocer las opiniones y sugerencias de algunos docentes sobre las temáticas de emprendimiento que consideraban más relevantes o que aún no estaban incluidas en el plan de estudios actual de la Uniautónoma, de la misma manera se realizó una encuesta a 52 estudiantes para conocer las necesidades, expectativas y el alcance que actualmente les ofrece el laboratorio de emprendimiento. También se realizó un análisis de algunos planes académicos de asignaturas de otras instituciones universitarias que manejan políticas de fortalecimiento empresarial a sus estudiantes, estas mallas curriculares fueron comparadas con el plan de estudios que actualmente oferta la Uniautónoma.
Finalmente con el análisis de toda la información recolectada se procedió a diseñar un manual de procesos y subprocesos para la fase “academia Emprendelab”, así como una actualización de contenidos de tres áreas comunes que son ofertadas a través de Emprendelab, para que estas mejoras que serán puestas en consideración del comité directivo del laboratorio de emprendimiento den su aprobación y lograr mejorar el alcance que actualmente tiene la política socio empresarial de la Uniautónoma, para contribuir en la formación de sus estudiantes y que ellos a través de sus ideas de negocio logren mejorar su calidad de vida.